近日，公司迎來了一批特殊的客人，他們是金龍營銷系統的員工家屬，當中不乏可愛的孩童。孩子們稚氣的笑臉，令人忍俊不止的童言童語，讓平日里莊重肅穆的辦公大樓，充滿了從未有過的童趣。

“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，一直以來都是金龍大家庭奉行的優良傳統。金龍營銷團隊有很大一部分員工長期外派，或出差頻繁，或經常加班。他們犧牲了寶貴的親子時光，為金龍事業無私奉獻。適逢“六一”兒童節之際，工會第三分會倡議，通過組織員工家屬到廠參觀研學，為金龍營銷系統的員工創造特殊的親子時光，或者由公司工作人員幫助未能返廈的駐外員工陪伴他們的家人，共同度過一個難忘的節日。

守正創新，加強職工文化建設，增強職工群眾的幸福感，把工會建成最可信賴的“職工之家”，構建和諧勞動關系，是新時代賦予公司工會的新課題。工會第三分會的活動倡議得到公司工會委員會的高度認同，這與近期工會正在籌劃中的“金龍員工日”的主旨不謀而合。以本次活動為試點，公司將摸索出一套成熟的職工活動日籌辦經驗，進而在全公司推廣“金龍員工日”，讓來自各體系各部門的廣大職工參與其中。

工會委員會迅速進入“作戰”狀態，廣泛召集各部門，組織公司各領域的優秀人才，組成一支強有力的工作人員團隊。在短短一周之內，大家齊心協力，共同完成活動策劃、創意設計、物料準備和宣講文案等等工作。

組織策劃組                          研學執行組

文化宣講組

后勤保障組

攝影攝像組

活動得到廣大營銷員工和家屬的積極響應，活動氣氛比連日以來的酷暑高溫更加熱烈?；顒赢斎?，所有應邀的員工家屬如期而至，歡坐一堂。公司工會主席曾憲校代表公司工會發言，他首先向到訪的員工家屬表示熱烈的歡迎。曾主席表示，這是公司創辦35年來，第一次邀請員工家屬走進廠區，是公司關心關愛員工的一項重要跨越，也是把關心關愛員工作為凝聚愛崗敬業、構建和諧企業、建設干事創業員工隊伍的一項重要舉措，更是把以人民為中心的發展思想扎扎實實落在實處。曾主席向在場的各位少年兒童表達了殷切期望，希望孩子們能謹遵習近平總書記的教誨，“努力做祖國和人民需要的好孩子”。曾主席希望這次活動大家都能收獲滿滿，以潛移默化、寓教于樂的方式，啟發孩子們更加理解父母的工作和生活，更加堅定理想信念，磨練堅強意志，鍛煉強健體魄，將自身成長融入祖國發展之中。曾主席的精彩發言，贏得了在場嘉賓的熱烈掌聲，也順利拉開了公司首次員工家屬進廠活動的序幕。

員工家屬一行50人，分為三組，在三位隊長的帶領下，分別參觀學習了金龍文化展廳、樣車展場和總裝車間，對金龍客車發展歷史、當前的主流車型和大致的工藝制程有了初步了解。大家饒有興致地觀看智慧交通的各種模擬場景，試乘了阿波龍，紛紛感嘆于金龍客車先進的無人駕駛技術和智慧交通的前沿技術，在孩子們內心深處悄悄埋下了一顆科技創新的小種子。安全體驗館中各種數字多媒體、模擬仿真互動小游戲，更是為各位大小朋友提供了難得的親子體驗。大家通過游戲的形式，學習到各種安全小知識，不知不覺中筑牢了安全防線。

在參觀學習結束后，三位隊長給孩子們送上可愛的校車車模，帶領孩子們在E棟一樓多功能廳賽車。平日里嚴肅安靜的多功能廳，瞬時人聲鼎沸。孩子們不斷超越對手、超越自己，用小小的車模，在賽道上創造了一個又一個新記錄。此時的我們，噓，別吵，讓他們盡情年少。

半天的活動，簡短卻充實。孩子們進入陌生環境一開始顯得緊張、不適應。爸爸媽媽和工作人員耐心溫和的引導和陪伴，給予了孩子們滿滿的安全感，到最后他們紛紛開啟了無障礙混齡玩耍模式，小朋友的社交能力在不知不覺中得到提升。在此之前，也許孩子們并不知道金龍客車是什么，在此之后，流淌著金龍人紅色基因的爸爸媽媽們，便是孩子們最好的榜樣。他們飽含大國產業職工的家國情懷，為振興民族工業奮斗不止，為中國“智造”而燃燒青春。金龍客車是與中國改革開放同步發展起來的中國客車企業的代表，他每個階段的技術進步都推動著中國大眾交通的發展。唯有科技能引領未來，唯有創新能驅動發展。少年強則國家強，今天我們在孩子心里種下的科技夢，未來便會有更多的新生力量支撐起中華民族偉大復興的中國夢。

值得一提的是，為了給到訪的兒童們營造輕松可愛的氛圍，也為了讓到訪的超齡兒童們重拾童心，以赤子之情融入到活動當中，工作人員主動捐出家中各色卡通玩偶，精心準備了各款動漫海報，將公司一樓大廳陳列的阿波龍改造成“解憂雜貨鋪”。雜貨鋪設置了一個幸運小信箱，大小朋友們都可以寫下自己的煩惱或愿望。雜貨鋪的老板也會耐心地陪小朋友們聊天，紓解他們的小煩惱，讓他們開開心心地投入自己未來的人生旅程。

童年得到的愛，是長大后的光。我們拿起鏡頭的速度，遠遠不及孩子們成長的腳步。不是大人給了孩子童年，是孩子在陪大人復習童年?；顒又忻恳粋€會心的微笑，都提醒著我們，那些沒有WIFI的親子時光，才是值得牢記一輩子的。我們不會忘記每一位員工凝心聚力為鑄就品牌輝煌而努力的模樣，我們這一次，以及未來每一次為大家精心準備的儀式感，都將是企業和員工共同成長道路上幸福的底色。

慶幸孩子們的成長一路有你，慶幸金龍品牌的成長一路有你們。愛與關懷從不曾缺席，愿我們都昂首闊步，一路繁花似錦。